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Sistema de Gestão

A aposta num Sistema de Gestão dinâmico que envolve todos os colaboradores reflete-se na produtividade, na preocupação com o ambiente e segurança assim como no meio envolvente. Considerámos que estes resultados se refletem no nosso principal objetivo: a Satisfação do Cliente.

Responsabilidade Social

A gestão da responsabilidade social faz parte integrante da estratégia definida pela NVE. Como empresa certificada pela Norma NP 4469-1 desde 2011, assumimos como compromissos a qualidade do serviço prestado, o crescimento sustentado, a melhoria continua, a segurança e formação dos colaboradores e o bem-estar da comunidade. 

Para isso, definimos objetivos anuais que vão de encontro à melhoria da satisfação dos nossos stakeholders (clientes, colaboradores e sua família, acionistas, fornecedores e comunidade). 

Procuramos desenvolver ações que nos permitam o envolvimento ativo com a comunidade e atividades com os colaboradores que fomentam o espirito de equipa, solidariedade e responsabilidade.

 

Ação Descrição
1 Donativos a instituições de solidariedade social, desporto e
educação
2 Formar equipa: voluntariado NVE
3 Seguro de Saúde para colaboradores e melhores condições para a família dos colaboradores que pretendam aderir
4 Divulgação de notícias no website, redes sociais e imprensa
5 Divulgação de dias temáticos
6 Protocolos com entidades externas para benefício dos colaboradores e sua família
7 Promoção do desporto: realização de atividades desportivas
8 Comemoração do aniversário NVE
9 Convívio de Verão
10 Inauguração do Novo Estaleiro
11 Programa de desenvolvimento pessoal e promoção do espírito de equipa: Team Building 2018
12 Renovação da certificação em Responsabilidade Social pela norma NP 4469-1
13 Comemorar o dia de S. Martinho
14 Campanha Solidária de Natal
15 Jantar de Natal NVE | Festa de Natal filhos ! Prendas de Natal
16 Protocolos com Escolas
17 Gestão do desempenho de colaboradores: prémio de mérito
18 Qualificação Colaboradores

Construção

Reabilitação

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